Аналитики одной из ведущих российских платформ онлайн-рекрутинга изучили ключевые показатели рынка труда Марий Эл по итогам сентября и выяснили, как в республике изменились конкуренция, спрос, предложение и заработные платы.

Проведенный анализ показал, что на рынке труда в республике в начале октября сохраняется умеренная конкуренция. На одну вакансию в регионе приходится около 6 резюме. 

«Активность работодателей на рынке труда в сентябре по сравнению с августом подросла на 6%, в силу старта осеннего бизнес-сезона. За месяц компании открыли свыше 2,8 тыс. вакансий. При этом в годичной динамике мы продолжаем наблюдать «охлаждение» рынка и снижение объемов найма. По сравнению с сентябрем 2024 года в Марий Эл количество вакансий уменьшилось на 25%, а по России в целом на 26%», - говорит директор представительства в Поволжье.

Активность соискателей не изменилась: за последний месяц они создали или обновили 16 тысяч резюме. В годичной динамике рост составил 30%.

Медиана предлагаемой зарплаты в Марий Эл по итогам сентября составила 60,4 тыс. рублей (+0,6% за месяц) и остается выше ожидаемой, которая держится на уровне 50 тысяч рублей. Предлагаемая зарплата по России в целом сохраняется в размере 80 тысяч рублей.

Ранее МЭТР сообщал, что Марий Эл заняла 66-е место в России по уровню зарплат.