В марте вступят в силу изменения в авиационных правилах перевозки пассажиров
Марий Эл выполнила план по привлечению медиков по программам «Земский врач» и «Земский фельдшер»
Республика успешно выполнила план 2025 года по заключению договоров с медицинскими работниками в рамках государственных программ «Земский врач» и «Земский фельдшер». На новые места работы уже вышли 19 врачей и 5 специалистов среднего звена, что стало важным шагом в реализации республиканской программы «Медицинские кадры» нацпроекта «Продолжительная и активная жизнь».
В медицинские организации республики направлены специалисты самых востребованных профилей: врач физической и реабилитационной медицины, участковые педиатры и терапевты, невролог, уролог, стоматологи, врач УЗ-диагностики, офтальмолог, хирург и другие.
Особое внимание уделено обеспечению кадрами удаленных территорий. Пять врачей отправились работать в населенные пункты, включенные в перечень труднодоступных. Для них предусмотрена повышенная компенсационная выплата в размере 1,5 миллиона рублей. Остальные врачи получили по 1 миллиону рублей. Специалисты среднего звена – фельдшеры, медсестра и медбрат – получили единовременные выплаты по 750 тысяч рублей.
«Лидером» по привлечению кадров в этом году стал Медведевский район, где Медведевская ЦРБ и Краснооктябрьская врачебная амбулатория получили пополнение в шесть врачей. Пополнились коллективы Звениговской и Советской центральных районных больниц, куда трудоустроились по четыре врача. Новый заведующий также появился в Илетском фельдшерско-акушерском пункте.
Напомним, что в соответствии с условиями программ, земские врачи и фельдшеры обязаны отработать в выбранной медицинской организации не менее пяти лет.
Ранее МЭТР сообщал, что в Марий Эл развивается телемедицина.
В медицинские организации республики направлены специалисты самых востребованных профилей: врач физической и реабилитационной медицины, участковые педиатры и терапевты, невролог, уролог, стоматологи, врач УЗ-диагностики, офтальмолог, хирург и другие.
Особое внимание уделено обеспечению кадрами удаленных территорий. Пять врачей отправились работать в населенные пункты, включенные в перечень труднодоступных. Для них предусмотрена повышенная компенсационная выплата в размере 1,5 миллиона рублей. Остальные врачи получили по 1 миллиону рублей. Специалисты среднего звена – фельдшеры, медсестра и медбрат – получили единовременные выплаты по 750 тысяч рублей.
«Лидером» по привлечению кадров в этом году стал Медведевский район, где Медведевская ЦРБ и Краснооктябрьская врачебная амбулатория получили пополнение в шесть врачей. Пополнились коллективы Звениговской и Советской центральных районных больниц, куда трудоустроились по четыре врача. Новый заведующий также появился в Илетском фельдшерско-акушерском пункте.
Напомним, что в соответствии с условиями программ, земские врачи и фельдшеры обязаны отработать в выбранной медицинской организации не менее пяти лет.
Ранее МЭТР сообщал, что в Марий Эл развивается телемедицина.
